Mansione
Randstad Talent Selection divisione di Randstad Italia focalizzata sulla Ricerca & Selezione di profili qualificati e altamente specializzati cerca per una sua azienda cliente settore food la figura di
Store manager settore food and beverage - Firenze centro
Responsabilità
Per realtà internazionale, giovane e in continua espansione cerchiamo la figura di responsabile negozio/punto di ristoro. L’azienda si colloca grazie al suo nome importante storico e referenziato come una delle destinazioni preferite da giovani e adulti, grazie ai suoi prodotti gourmet, ambiente accogliente e offerte di prodotti e servizi tipici del settore.
Le principali responsabilità della risorsa saranno di:
gestire operativamente il locale dalla gestione del prodotto, magazzino , cassa, nonché esposizione layout negozio, dimostrando sensibilità verso la somministrazione di prodotti bevande ed alimenti tipici del loro marchio
gestire a 360° il processo della gestione del cliente, aiutarlo nella scelta, suggerire e illustrare il prodotto, occuparsi di cross selling e upselling
occuparsi della gestione della somministrazione alimenti nel café/bistrò e supervisionare il servizio
occuparsi della gestione delle risorse inserite nella formazione, turnazione, sostituzioni ecc (circa 10/15 risorse)
Competenze
Il candidato deve possedere i seguenti requisiti:
diploma oppure laurea
pregressa esperienza in ruoli analoghi nell’ambito della rivendita di prodotti alimentari tipici e nella somministrazione di servizi di ristorazione HCCP
capacità di relazionarsi con il pubblico di coordinare risorse di negozio, passione per la vendita , disponibilità a turnazione lavorando anche nei fine settimana, costante presenza nel pdv
buona conoscenza della lingua inglese orale e scritta, ottima conoscenza dei comuni gestionali oltre che mailing, reporting, canali social
residenza preferibile a Firenze o dintorni
Essenziale per il team di riferimento , è che la risorsa sia una persona che ama lavorare in gruppo, dinamica, flessibile. Luogo di lavoro Firenze centro. Assunzione diretta e a tempo indeterminato, ottime prospettive di crescita per un marchio riconosciuto.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
